102. IQ＋EQ

上一篇文章之所以提到好友超人先生，源自於昨天大概閱讀了將近 50 篇有關 Google 的相關報導或評論和讀者的參與討論，有的是葡萄酸了、有的是鳳梨甜了、有的是香蕉爛了、有的是蕃茄紅了，而我是看的眼花撩亂，現在有點胃酸過多消化不良。

或許是在職場的最後一個職務的關係，對於討論「人才」文章的部份總是吸引我的注意，其中有一篇文章提到：Google 面臨強敵環伺的競爭環境，終究還是回到人才的競爭。Google 的用人非常嚴謹，強調找一流的人才，除了高 IQ 還要更高的 EQ，所以我才想到我的超人朋友。咦！我似乎可以當 Head Hunter，如果成功完成交易，那好幾年的生活費就有著落了；唉！算了，另一友人竹竿先生(超人的 Boss)可能會先 Hunt 掉我的 Head，時機歹歹顧生命要緊。

每一個職務都必須具備特定的工作知識 (Knowledge)、工作技能 (Skill) 和工作態度 (Attitude)，因為沒知識不會做、沒技能不能做、沒有好的工作態度就不爽又不「交願」做，其中我就把 Knowledge 和 Skill 歸屬於 IQ，而 Attitude 則屬於 EQ。

剛剛找了很久以前的圖解，很可惜不知怎麼的，以 Visio 2003 開啟後呈現亂碼，無法在此 post 上來和大家分享。

相關文章：『101.我的超人朋友、14.事有先後』

2006.11.2 無限台南